Talent Brand Vietnam (2026)

13/02/2026

Quý Khách hàng, Đối tác và Cộng sự thân mến,

Năm mới Bính Ngọ đến cùng biểu tượng của sức mạnh, tốc độ và tinh thần không ngừng tiến về phía trước. Đó cũng chính là tinh thần mà Talent Brand mong muốn được đồng hành cùng Quý vị trên hành trình kiến tạo đội ngũ, phát triển con người, và xây dựng thương hiệu nhà tuyển dụng chất lượng cho mỗi tổ chức.
Bởi chúng tôi tin rằng: mọi doanh nghiệp vươn lên tầm cao mới đều bắt đầu từ những quyết định nhân sự đúng con người, ở đúng vị trí, với đúng động lực.

Bước sang năm mới Bính Ngọ, Talent Brand xin kính chúc Quý Khách hàng luôn thu hút và gắn kết lực lượng nhân tài chất lượng, biến đội ngũ thành lợi thế cạnh tranh bền vững. Chúc Quý Đối tác cùng nhau mở rộng cơ hội hợp tác, tạo nên những giá trị nhân sự có sức lan tỏa mạnh mẽ hơn. Và chúc Quý Cộng sự vững vàng, bứt phá và tỏa sáng trên hành trình phát triển sự nghiệp của mình.

Chúc tất cả chúng ta sẽ luôn vững tinh thần "Ngựa phi nước đại" — dũng mãnh nhưng bền bỉ, nhanh nhạy nhưng tỉnh táo, luôn hướng về đích đến nhưng không quên trân trọng từng bước đi.

CHÚC MỪNG NĂM MỚI!

Trân trọng,
Talent Brand

28/01/2026

It's been a real pleasure partnering with Fresenius Kabi Vietnam to work through some fascinating Employer Branding challenges in the pharmaceutical sector. Huge thanks to the HR team for this opportunity.

While EB is now a familiar concept for HR teams across Vietnam, the real work lies in execution—bringing more practicality, agility, and stronger alignment with how organizations are evolving.
The Mentoring program is designed to consult, train, and walk alongside companies as we explore and shape EB plans that truly fit each organization. Connect with us if you'd like to discuss your 2026 EB roadmap.

15/01/2026

[Free Event] TALENT INSIGHT DAY IN VIETNAM 2026 – Hội thảo chiến lược nhân tài cho doanh nghiệp Hàn Quốc tại Việt Nam

Với vai trò là đối tác tăng trưởng và quốc gia đầu tư số 1 của Hàn Quốc, Việt Nam đang là điểm đến của hàng nghìn doanh nghiệp. Tuy nhiên, không ít doanh nghiệp Hàn Quốc vẫn gặp khó trong việc thu hút và giữ chân nhân tài tại Việt Nam.
Lý do không chỉ nằm ở mức lương hay phúc lợi. Trong bối cảnh đa thế hệ trong lực lượng lao động và sự cạnh tranh trong thị trường tuyển dụng, Employer Branding đã trở thành chiến lược không thể thiếu.

Sau nhiều năm làm HR & EB tại Việt Nam, Talent Brand nhận ra rằng: Không có mô hình nào "copy-paste" thành công 100%. Chìa khóa nằm ở việc hiểu sâu văn hóa, hiệu chỉnh thông minh, và xây dựng employer brand chân thực.

Sự kiện TALENT INSIGHT DAY IN VIETNAM 2026 sẽ đem đến Anh chị và các bạn một số chia sẻ về HR và Talent Strategy:�

✨ Employer Branding: Chìa khóa cạnh tranh tại thị trường Việt Nam - Mr. Bok Seong Hyeon (CEO, HWAVE Korea)�

✨ K-Leadership trong kỷ nguyên AI - Dr. Moon Seong Hoo�

✨ Bản địa hóa mô hình tuyển dụng Hàn Quốc - Mr. Kim Tae-wan (HR Director, Thanh Cong Textile Garment Investment Trading JSC)

✨ Xu hướng tuyển dụng 2026 & chiến lược thu hút nhân tài tại Việt Nam - Mr. Thang Huynh (CEO, Talent Brand Vietnam)

📅 Ngày 21/1/2026 (Thứ 4) | 14:00 - 17:00�
📍 HUTECH University, TP.HCM
👉 Đăng ký ngay: https://vietnam.hwave.kr

31/12/2025

🪴 2025 has been a transformative year for Vietnam's talent market: Gen Z solidified their influence with new expectations around workplace culture, AI began reshaping how we attract and retain talent, and Employer Branding evolved from a nice-to-have into a critical competitive advantage.

Thank you to our clients and partners for trusting Talent Brand on your employer branding journey.

As we step into 2026, we believe that organizations who truly listen, adapt, and invest in their people will win the war for talent. Let's continue creating inspiring recruitment stories and building exceptional teams together!

Wishing you a year filled with energy, breakthroughs, and success. Happy New Year 2026!

Talent Brand
Your Partner

23/12/2025

🎁 Dành cho những bạn đang xây dựng kế hoạch Employer Branding năm 2026

🎯 Khoá học "Employer Branding Strategic Planning" này sẽ giúp bạn:
→ Xây dựng kế hoạch Thương hiệu Nhà tuyển dụng bài bản và logic: Ứng dụng mô hình từng bước với framework chuẩn, giúp bạn tự tin đề xuất với Lãnh đạo

→ Dự tính và đo lường ROI cụ thể: Biết cách đo lường hiệu quả cụ thể của từng hoạt động để chứng minh ROI qua con số thực tế

→ Hoạch định ngân sách hiệu quả: Dự toán tổng thể nguồn lực hiệu quả và có cấu trúc, tránh "đứt gánh giữa đường" kế hoạch vì thiếu nguồn lực.

→ Ứng dụng ngay vào thực tế: Phù hợp nhiều loại hình doanh nghiệp với nguồn lực và thách thức khác nhau - từ startup đến MNCs.

🗓 Khoá học sẽ khai giảng trở lại ngày 12/01/2026 với hình thức học kết hợp:

• Nội dung lý thuyết qua Video linh hoạt theo thời gian của bạn

• Thực hành qua Zoom với hướng dẫn trực tiếp từ trainer & thảo luận áp dụng theo case studies

👉 Nếu bạn quan tâm, xin vui lòng quét mã QR hoặc truy cập link sau để xem chi tiết nội dung: https://talentbrand.vn/khoa-hoc-employer-branding-strategy-planning/

27/11/2025

5 DỰ BÁO NỔI BẬT VỀ EMPLOYER BRANDING COMMUNICATIONS NĂM 2026 - Phần 1

1️⃣ EMPLOYEE-GENERATED CONTENT REVOLUTION
Nhiều doanh nghiệp đang dần chuyển ngân sách từ các chiến dịch quay dựng cầu kỳ (studio campaigns) sang nội dung do nhân viên tạo ra (employee-generated content - UGC) nhanh, nhiều, và đa dạng hơn. Năm 2026, sự chân thật (authenticity) sẽ tiếp tục chiến thắng quy mô sản xuất (production investment).

❇️ Xu hướng cụ thể:
📍 Nhân viên hiện tại đang định hình nhận thức về thương hiệu mạnh mẽ hơn bất kỳ thông điệp nào từ công ty.
📍 Các video ngắn (Short-form video - TikTok, Reels, YouTube Shorts) từ nhân viên về chủ đề "một ngày của tôi tại công ty" (a day in my life) sẽ phổ biến hơn và dần chiếm ưu thế.
📍 Xây dựng chương trình Đại sứ Nhân viên (employee ambassador programs) có cấu trúc rõ ràng với công cụ, hướng dẫn và cơ chế khen thưởng (incentives).

🎁 Lưu ý cho thị trường Việt Nam:
📍 Các kênh phù hợp: Tại Việt Nam, Facebook và TikTok là nền tảng có mức độ tiếp cận cao, LinkedIn thì có đối tượng chuyên môn đặc thù hơn. Video content trên Facebook Watch và TikTok có khả năng tiếp cận tự nhiên cao hơn rất nhiều.
Đừng quên Zalo – nhiều nhân viên lao động phổ thông và cấp trung sử dụng Zalo nhiều hơn Facebook. Tạo Zalo Official Account và khuyến khích nhân viên chia sẻ lên Moments.

📍 Đến năm 2025, Thế hệ Z (Gen Z) chiếm khoảng 27% lực lượng lao động tại Đông Nam Á, với Việt Nam, Philippines và Indonesia có tỷ lệ lên đến 30-35% – hãy tiếp cận và am hiểu xu hướng tiêu thụ và sáng tạo nội dung của các bạn.

📍 Vấn đề riêng tư (Privacy concerns): Cần có hướng dẫn rõ ràng về những gì được chia sẻ và những gì không – nhiều nhân viên Việt vẫn e ngại về quyền riêng tư khi đăng bài về công ty.

📍 Những nội dung chia sẻ về khoảnh khắc thực tế tại môi trường làm việc đang thu hút và có mức độ tương tác tốt với khán giả Việt Nam.

📍 Phương pháp Micro-influencer: Thay vì chỉ dùng trang công ty chính thức (official company page), hãy khuyến khích 20-30 nhân viên chia sẻ nội dung trên trang cá nhân (personal profiles) kèm hashtag – khả năng tiếp cận tự nhiên cao gấp 5-10 lần.

📍 Bảo vệ pháp lý: Cần có giấy đồng ý bằng văn bản khi nhân viên xuất hiện trong nội dung, tránh rắc rối khi họ nghỉ việc.

📍 Ghi nhận không chỉ bằng tiền: Xây dựng bảng xếp hạng "Top Brand Ambassador" với sự ghi nhận trong dịp họp chung toàn công ty, giấy chứng nhận, hoặc ngày nghỉ có lương cộng thêm – nhiều nhân viên vẫn coi trọng sự ghi nhận hơn là số tiền thưởng nhỏ.

📍 Xây dựng một Drive/ mẫu Canva chung với branded assets, hashtag được duyệt, và content gợi ý để nhân viên có thể sử dụng ngay, không cần phải suy nghĩ từ đầu.

📍 Không quên giải quyết vấn đề cốt lõi là lo ngại của quản lý cho rằng nhân viên "mất thời gian" làm nội dung – cần giúp cấp lãnh đạo hiểu rằng đây là đầu tư vào tiếp thị tuyển dụng (recruitment marketing investment), không phải sự xao nhãng.

By Talent Brand Vietnam

22/10/2025

Talent Brand x HWAVE: Uplifting Employer Branding & Recruitment Marketing in Vietnam

Talent Brand, a Vietnamese employer branding pioneer, and HWAVE, a South Korean recruitment marketing firm, have entered into a strategic partnership aimed at strengthening employer branding and recruitment marketing capabilities for businesses operating in Vietnam.

Talent Brand has established itself as a trusted partner with an impressive portfolio. The company brings a deep understanding of Vietnamese talent insights combined with creative approaches to help companies attract, engage, and develop talent.
HWAVE brings proven expertise from South Korea, having transformed recruitment strategies for 200+ leading enterprises. The firm is known for cutting-edge HR Tech solutions and data-driven recruitment methodologies.

🎯 The partnership aims to provide:
↳ Localized HR technology solutions adapted for the Vietnamese market
↳ Data analytics for recruitment optimization
↳ Campus recruitment programs through partnerships with universities in Ho Chi Minh City, Hanoi, and other cities
↳ Employer branding services including EVP development and recruitment marketing campaigns
↳ Scalable solutions for businesses of various sizes

🎯 The collaboration seeks to support:
↳ International companies navigating local talent markets
↳ Vietnamese enterprises developing their employer brands
↳ Growing businesses seeking efficient recruitment solutions

"We believe that combining local insights with international best practices can contribute positively to Vietnam's evolving recruitment landscape," said Thang Huynh, CEO of Talent Brand. "Our goal is to support businesses in building effective teams for sustainable growth."

The companies have outlined several initiatives for Q4, 2025 & 2026, including university partnership programs, the introduction of new technology solutions, and expansion of services.
This partnership represents an effort to bring diverse expertise to Vietnam's growing economy, where competition for skilled talent continues to intensify across sectors.

15/10/2025

✅ EBOOK: Employer Branding Planning Guide

Hướng dẫn chi tiết cách lập kế hoạch Thương hiệu Nhà tuyển dụng cho doanh nghiệp (Mô hình & tài liệu độc quyền của Talent Brand | Bản cập nhật 2025)

Trong môi trường kinh doanh biến động và cạnh tranh khốc liệt ngày nay, nhân tài càng được quan tâm hơn như một trong những yếu tố then chốt quyết định sự thành bại của doanh nghiệp. Việc thu hút, giữ chân và phát triển đội ngũ nhân sự chất lượng cao là một bài toán khó đối với nhiều tổ chức. Đây chính là lúc vai trò quan trọng của Employer Branding trở nên rõ nét hơn.

Việc thiết lập kế hoạch hashtag bài bản giúp doanh nghiệp xây dựng và lan tỏa một hình ảnh nhà tuyển dụng hấp dẫn, khác biệt và nhất quán. Đây không chỉ đơn thuần là những hoạt động tuyển dụng hay truyền thông bên ngoài, mà còn là sự kết hợp hài hòa giữa các yếu tố bên trong doanh nghiệp và bên ngoài thị trường.
Một kế hoạch Employer Branding hiệu quả sẽ giúp doanh nghiệp thu hút nhân tài, giữ chân nhân viên, nâng cao hiệu quả tuyển dụng, xây dựng văn hóa doanh nghiệp, và tăng cường lợi thế cạnh tranh.
Link tải tài liệu tại comment bên dưới.

Nếu Anh Chị đang trong quá trình lập kế hoạch Employer Branding năm 2026 hoặc muốn tìm hiểu thêm về nền tảng Employer Branding, thân mời Anh Chị cùng tìm hiểu và đăng ký khoá học Online: Employer Branding Strategic Planning, khai giảng ngày 27/10/2025.

✅ Thông tin chi tiết khoá học: https://lnkd.in/ga_4pgiD

09/10/2025

📣 TALENTX 2025 SẼ ĐƯỢC TỔ CHỨC VÀO NGÀY 10/10/2025!

Ban Tổ chức TalentX 2025 – Diễn đàn Nhân sự và Công nghệ Việt Nam trân trọng cảm ơn quý Đại biểu, Đối tác và Chuyên gia đã đồng hành với TalentX trong thời gian qua. Sau khi cân nhắc tình hình thời tiết và thống nhất với các bên, BTC xin thông báo:

📅 TalentX 2025 sẽ chính thức diễn ra vào Thứ Sáu, ngày 10/10/2025
📍 Địa điểm: Đại học Kinh tế Quốc dân, Số 207 Giải Phóng, Phường Bạch Mai, Hà Nội

Các chương trình, nội dung vẫn được giữ nguyên như kế hoạch ban đầu:

✨ Phiên Toàn Thể: Tổ chức tương lai bền vững: Dữ liệu, công nghệ và con người
🤝 Phòng 1: Lãnh đạo vững tâm dẫn dắt tổ chức thời biến động
💬 Phòng 2: Kiến tạo tương lai trong kỷ nguyên AI
🚀 Triển lãm HR Tech và khu vực Career Growth

Cảm ơn Quý Đại biểu, Diễn giả và Đối tác đã đồng hành, chia sẻ và chờ đợi cùng TalentX trong những ngày vừa qua.

Hẹn gặp lại Quý vị vào 10/10/2025 để cùng nhau kiến tạo đội ngũ vững mạnh – tổ chức bền vững – tương lai đột phá!

------
TalentX 2025 – Diễn đàn Nhân sự & Công nghệ Việt Nam
10/10/2025 | Đại học Kinh tế Quốc dân

👉 Đăng ký ngay tại: www.talentx.com.vn

------
MỌI CHI TIẾT XIN LIÊN HỆ:
Mr. Công Đạt – 0868.213.183 – [email protected]
Mr. Bình (Giám đốc Ban Hợp tác Quốc tế) – 082.775.8666 – [email protected]

.0

01/10/2025

💡 ĐẦU THÁNG ĐI HỌC - CẢ NĂM HANH THÔNG VỚI KHÓA HỌC EMPLOYER BRANDING MASTERY

🔥 Employer Branding Mastery 2025 được thiết kế như một bản đồ định hướng toàn diện từ xu hướng thị trường, tư duy chiến lược đến kỹ năng thực tế giúp triển khai, theo dõi, phân tích dữ liệu trong lĩnh vực Truyền thông Thương hiệu Nhà tuyển dụng.

Khóa học bao gồm: 📌

🌟 Hệ thống hóa đầy đủ, dễ hiểu các khía cạnh và điểm chạm EB Creator sẽ tiếp xúc, triển khai, quản trị cùng EB Knowledge Map & Talent Journey.

🌟 Hiểu và định hình vai trò của bạn với EB Competencies (Kiến thức, Kỹ năng, Tố chất) của một EB Creator thực chiến.

🌟 Tổng hợp xu hướng nổi bật về Employer Branding & ứng dụng cho doanh nghiệp tại Việt Nam

🌟 Cách xây dựng chiến lược EB và EVP Framework giúp định vị Thương hiệu Nhà tuyển dụng nhanh và khác biệt

🌟 Định vị Thương hiệu Nhà tuyển dụng trên mạng xã hội qua việc hướng dẫn Xây dựng chiến lược nội dung, Khám phá mô hình đa dạng hóa ý tưởng trong sáng tạo nội dung, Thủ thuật “mì ăn liền” trong triển khai nội dung kèm ví dụ thực tế.

🌟 Cách “truyền cảm hứng” sáng tạo nội dung cho nhân sự tại công ty qua chiến lược Employee Advocacy

🌟 Am hiểu dữ liệu qua việc Thu thập, phân tích và chuyển hóa dữ liệu từ các kênh truyền thông thành insights và chứng minh hiệu quả truyền thông Thương hiệu Nhà tuyển dụng.

🌟 Tối ưu Quảng cáo: Sử dụng quảng cáo trả phí hiệu quả để cộng hưởng hiệu ứng truyền thông.

🧐 Khóa học với hình thức Recorded Video giúp bạn dễ dàng kết nối và học mọi lúc mọi nơi tùy theo lịch trình cá nhân. Chương trình được thiết kế đầy đủ kiến thức cho học viên với những kinh nghiệm thực tiễn trong bối cảnh Việt Nam.

Tìm hiểu thêm thông tin khóa học tại link bên dưới comment. 👇

Monday	08:00 - 17:00
Tuesday	08:00 - 17:00
Wednesday	08:00 - 17:00
Thursday	08:00 - 17:00
Friday	08:00 - 17:00
Saturday	08:00 - 17:00

Talent Brand Vietnam

13/02/2026

28/01/2026

15/01/2026

31/12/2025

23/12/2025

27/11/2025

22/10/2025

15/10/2025

09/10/2025

01/10/2025

Address

Opening Hours

Telephone

Website

Alerts

Contact The Business

Shortcuts

Share