Sandora.me

22/03/2026

Você tem pouco mais de dois meses para adequar sua empresa à nova NR-01 sobre pena de multas e até encerramento de atividades. A Sandora automatiza a mensuração de riscos do modo mais seguro, prático e acessível do mercado. Chama a gente e se adeque em 15 minutos. 💜🎯😉

19/03/2026

Você tem pouco mais de dois meses para adequar a empresa dos seus clientes à nova NR-01, ou eles podem estar sujeitos a multas e até encerramento de atividades. A Sandora automatiza a mensuração de riscos dos seus clientes do modo mais seguro, prático e acessível do mercado. Chama a gente e se adeque em 15 minutos. 💜🎯😉

17/03/2026

10/02/2026

Em maio deste ano a nova NR-01 entra em vigor. Para evitar o risco de multas para a sua empresa, entre em contato com a Sandora e comece a realizar a mensuração dos riscos psicossociais agora mesmo! 💪😉

26/11/2025

MEIs e MPEs também precisam mapear riscos psicossociais, atualizar o PGR e oferecer um canal de escuta seguro.

A boa notícia? A Sandora tem soluções rápidas, acessíveis e sob medida para isso.

💡 Prevenir é mais simples (e barato) do que remediar.

23/11/2025

Metas abusivas, exposição pública de erros, piadas constrangedoras e pressão constante não são sinônimos de alta performance.

São sinais de um ambiente tóxico — e, agora, riscos psicossociais previstos na NR-1.
A liderança precisa estar preparada para liderar sem adoecer a equipe.

💡 Sandora forma gestores, mede riscos e estrutura prevenção.

21/11/2025

Com a NR-1 atualizada, o assédio moral passou a ser tratado como risco psicossocial, e a empresa é responsável por mapear e mitigar.

Não é mais só sobre ética — é sobre conformidade com a lei e preservação da produtividade.

📉 Ignorar pode custar caro.
📈 Prevenir começa com escuta ativa e mensuração correta.
Fale com a Sandora.

19/11/2025

Quando falamos de segurança no trabalho, muita gente só pensa em EPIs e acidentes físicos. Mas os riscos que mais afastam profissionais hoje não machucam o corpo — afetam a mente.

Estamos falando de assédio moral, metas abusivas, sobrecarga, falta de suporte emocional e ambientes tóxicos. Esses são os chamados riscos psicossociais, e a NR-1 agora exige que todas as empresas os mapeiem.

O problema é invisível, mas o impacto é real: queda de produtividade, afastamentos e ações judiciais. A sua empresa está mensurando isso?

👉 Fale com a Sandora e veja como identificar e tratar esses riscos antes que virem crise.

16/11/2025

Chega de adiar o cuidado com a saúde emocional do seu time.
📊 Com a Sandora, você faz o diagnóstico inicial de forma rápida, automatizada e segura.

💻 É só clicar, aplicar e receber o relatório.
A conformidade com a NR-1 nunca foi tão simples.

14/11/2025

Se a sua empresa tem pelo menos 1 funcionário CLT, a NR-1 já se aplica a você.

MEIs e MPEs também precisam mapear riscos psicossociais, atualizar o PGR e oferecer um canal de escuta seguro.

A boa notícia? A Sandora tem soluções acessíveis e sob medida para isso.
💡 Prevenir é mais simples (e barato) do que remediar.