17/05/2023
𝗟𝗲 𝗺𝘆𝘁𝗵𝗲 𝗱𝗲 𝗹'𝗮𝘂𝘁𝗼-𝗲𝗻𝘁𝗿𝗲𝗽𝗿𝗲𝗻𝗲𝘂𝗿 !
L’erreur que j’ai commise quand je me suis lancé dans l’auto-entrepreneuriat était de m’imaginer que ma compétence à elle seule allait me permettre d'accéder à davantage de liberté et d'indépendance que le salariat ne pouvait m’offrir.
Mais malheureusement pour moi la réalité n'était pas aussi simple que ça et comme on dit au Cameroun, j’ai lu l’heure 😂et même encore aujourd’hui il m’arrive toujours de lire l’heure parce que j’ai mis trop de temps à comprendre ce qui n’allait pas.
Étant maintenant déterminé à trouver la solution à mon problème, je me suis mis à la lecture et un jour en me documentant je suis tombé sur une phrase qui m’a ouvert les yeux. “𝗘̂𝘁𝗿𝗲 𝗯𝗼𝗻 𝗱𝗮𝗻𝘀 𝘃𝗼𝘁𝗿𝗲 𝗱𝗼𝗺𝗮𝗶𝗻𝗲 𝗱'𝗮𝗰𝘁𝗶𝘃𝗶𝘁𝗲́ 𝗻𝗲 𝗳𝗮𝗶𝘁 𝗽𝗮𝘀 𝗮𝘂𝘁𝗼𝗺𝗮𝘁𝗶𝗾𝘂𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 𝗱𝗲 𝘃𝗼𝘂𝘀 𝗱𝗲 𝗯𝗼𝗻𝘀 𝗲𝗻𝘁𝗿𝗲𝗽𝗿𝗲𝗻𝗲𝘂𝗿𝘀.”
La plupart des créateurs partent de leurs compétences et/ou de leurs passions pour créer une entreprise. Cela n’est pas un problème en soi sauf que dans la très grande majorité des cas cela conduit à des problèmes énormes que les créateurs ne voient pas. Il est bien vrai qu'au départ vous aurez l’impression d'être libre et indépendant mais c’est juste une partie de l'équation.
En réalité beaucoup d’entre eux finissent par se créer une prison dont ils ne peuvent s'échapper, travaillant d’arrache-pied pour un salaire de misère. Évidemment c’est uniquement pour ceux dont l’entreprise fonctionne suffisamment bien. Alors qu’ils s’imaginaient avoir une entreprise au service de leur vie, c’est leur vie qui est au service de leur entreprise. Elle devient un bébé monstrueux, exigeant de plus en plus d’heures et d’énergie, imposant à leur créateur un déséquilibre incroyable entre vie personnelle et vie professionnelle.
Gérer et développer une entreprise requièrent de nombreuses compétences, comme la capacité de trouver des prospects par la publicité ou le relationnel, de les convaincre d’acheter notre produit ou notre service, de fidéliser nos clients, la gestion financière, le recrutement, le management, etc. Le problème est que la plupart des créateurs d’entreprises ne sont pas suffisamment formés à tous ces aspects-là. Ils se contentent donc de faire leur métier de base, sans se rendre compte que la compétence seule n’est pas suffisante.
s’il y a bien quelque chose à retenir, c’est que créer une entreprise ne fait pas de vous un dirigeant. Pour le devenir la première étape est de se former pour dépasser notre simple compétence technique et acquérir les compétences de base de gestion d’une entreprise.
Depuis que j’ai compris cela, je m'efforce d'acquérir au quotidien les compétences de gestion d’entreprise nécessaires pour le développement de mes activités.
Je tenais à partager cette expérience avec vous pour que ceux qui n’ont pas encore fait le pas, ne reproduisent pas les mêmes erreurs que moi. SI vous n'êtes pas prêt à dépasser votre simple compétence technique, il est 1000 fois préférable de vous contenter de votre emploi et entendre un salaire qui vous sera versé à coup sûr à la fin du mois.
Pour ceux qui ne me connaissent pas encore, je réponds au nom de NZOGNENG DENILSON. Je suis Développeur web et je travaille en freelance sur le pseudonyme ND Web Developer que vous avez l’habitude de voir pour certains. N'hésitez pas à me contacter pour un accompagnement dans votre communication digitale.
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