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Digitale Mitarbeitergewinnung für Fachfirmen im Bereich der erneuerbaren Energien. Wir sind der Endge

20/07/2022

👉 Heute wollen wir euch mitnehmen und die Ergebnisse für einen unserer Kunden vorstellen. 🤓

Es geht um SauerlandVolt neue Energien GmbH & Co. KG

Wir dürfen SauerlandVolt schon länger betreuen und wollen euch kurz zeigen, was Christian Förster und sein Team, mit uns zusammen erreichen konnte.

👉 Gestartet sind wir 2021. Und seit dem durften wir schon mehrere unterschiedliche Stellen für Christian bespielen. Das geht über Elektriker, Monteure, Projektmanager, Büroassistenzen, etc.

Insgesamt wurde jede Stelle, schnell und unkompliziert besetzt und weit über 200 Bewerbungen von qualifizierten Fachkräften gesammelt. Und das, wohlgemerkt, in einer sehr ländlichen Region. 🤓

SauerlandVolt ist ein geiles Beispiel dafür, dass man mit vielen Vorteilen und Wertschätzung gegenüber seinen Mitarbeitern, auch in Zeiten des Fachkräftemangels, gute Leute findet und so Wachstum und Stabilität erreichen kann.

Weiter so. 👍

Wer noch auf der Suche nach einer PV-Anlage ist, darf sich gerne bei SauerlandVolt melden. Wir können die Jungs und Mädels uneingeschränkt empfehlen.

www.sauerlandvolt.de

Wer auf der Suche nach guten Mitarbeitern ist, darf sich gerne bei uns melden. 🤓

www.deineneuefachkraft.de

19/07/2022

👉 Und der nächste glückliche Kunde mit einer vollen Bewerberpipeline.

LOG-IN GmbH & Co. KG

Unsere Kunden stammen hauptsächlich aus dem Bereich der erneuerbaren Energien. Doch halten wir uns ca. 1/5 unserer Kapazitäten auch für Kunden aus anderen Branchen offen. Einfach weil wir über den eigenen Tellerrand schauen wollen.
So kam auch LOG-IN zu uns.🤓

Ein geiler Arbeitgeber, für den wir nach nicht mal 3 Wochen, die Kampagne abschalten sollten. Es waren einfach schon 25 Bewerbungen eingegangen, aus denen dann tatsächlich auch 2 Leute eingestellt wurden. 😅

Andreas Rasche hatte zwar eine Vorstellung, was möglich ist, war allerdings stark überrascht, als in einer Woche plötzlich über 10 Bewerbungen eingingen. Wo doch andere Maßnahmen über Monate wenige bis keinen Bewerber brachten.👍

Wer also jetzt auf der Suche nach qualifiziertem Personal ist geht einfach auf:

www.deineneuefachkraft.de

18/07/2022

👉 Und ein weiterer glücklicher Kunde.

Heute stellen wir euch die Tischlerei Neumann aus dem Sauerland vor.

Heiko Neumann war auf der Suche nach qualifizierten Fachkräften und hat sich an uns gewendet. Mit vollem Erfolg. 🤓

Wir durften nicht nur eine Büroassistenz, sondern auch einen Vertriebler für Unikate Waschtische sowie einen Projektleiter für die Arbeitsvorbereitung finden.
Am Ende gab es 3 Einstellungen nach nicht einmal 2 Monaten.📋

Wir sagen Danke und freuen uns auf das nächste Projekt, welches schon in den Startlöchern steht.👍

Wer jetzt Lust hat, sich das Produktportfolio der Tischlerei Neumann mal genauer an zu sehen, geht einfach auf:

www.tisch-neu.de

Wer auf der Suche nach qualifiziertem Personal ist, darf sich gerne bei uns melden.

www.deineneuefachkraft.de

09/06/2022

Ok, jetzt gibt’s mal Realtalk:

Es geht doch bei der Mitarbeitergewinnung nicht um die kurzfristige Besetzung einer Stelle.

Es geht doch um langfristiges Wachstum und kontinuierliche Stabilität in Ihrem Unternehmen.

Wer das nicht kapiert und nicht mindestens 1,5 - 3k€ an Werbebudget pro Monat für die Mitarbeitersuche ausgeben kann, braucht keine Agentur, sondern Erste-Hilfe. 🤓

Damit es nicht dazu kommt, buchen Sie einfach ein kostenloses Beratungsgespräch und wir schauen, wie wir auch Ihnen helfen können.

07/06/2022

Mal ein anderes Bild von uns.

Wir dachten uns: „Es wird mal Zeit für eine Veränderung!“

Die Bewusstmachung von Veränderung, spiegelt sich stark in unserem Arbeitsalltag wider.

Denn Marketing ist eine sich ständig verändernde Materie. 😉

Sei es neue Formate, Plattformen, Strategien, etc. Auch wenn es auf den ersten Blick einfacher erscheint, kann man nicht einfach dasitzen und über Jahre immer nur dasselbe tun und hoffen, dass schon alles beim Alten bleibt.

In diesem Sinne, immer schön Neugierige bleiben… 😜

02/06/2022

Wir wissen nicht, was wir dazu noch sagen sollen. 🤦

Das ist ungefähr so, als wenn ich mein Auto anzünde, um die Ölkonzerne für die hohen Spritpreise abzumahnen.

Macht einfach gar keinen Sinn.

An dieser Stelle können auch wir nicht mehr helfen. 🤓

Damit es nicht so weit kommt, buchen Sie einfach ein kostenloses Beratungsgespräch und wir schauen, wie wir auch Ihnen frühzeitig helfen können.

31/05/2022

„Wer nicht mit der Zeit geht, geht mit der Zeit.“ 😉

Auch wenn dieser Spruch schon oft durchs Internet gejagt wurde und auf die verschiedensten Bereiche angewendet werden kann, steckt doch immer noch sehr viel Wahrheit darin.

Vor allem wenn man derzeit immer nur hört:

„Es gibt keine Fachkräfte mehr.“
„Derzeit findet niemand neue Mitarbeiter.“
„Niemand möchte mehr in unserer Branche arbeiten.“

Und alle drei Aussagen sind faktischer Blödsinn. 🤓

Vor allem wenn unsere Kunden immer noch qualifizierte Mitarbeiter einstellen. Dann kann es nur an der Art und Weise liegen, wie man über ein Problem denkt und wie man es angeht.

Natürlich ist es deutlich einfacher, den „Bösewicht“ in einer reißerischen Bild-Zeitungs-Überschrift zu suchen, als den Bewerberprozess zu optimieren und zeitgemäße Vorteile für Fachkräfte zu bieten.

26/05/2022

Ok, jetzt mal ehrlich. 🧐

Wie viele Anfragen und Bewerbungen kommen wirklich über die Website oder Homepage?

Wenn man es ehrlich nachvollziehen würde, müsste man ernüchternd feststellen, dass sich eine 5- bis 6-stellige Investition für eine moderne und „hippe“ Website nicht auszahlt.

Einfach aus der Tatsache heraus, dass
1. Niemand deine Website findet, der dich noch nicht kennt und
2. dass sich kaum jemand darüber bewirbt.

Woran liegt das?

Ganz einfach. Webseiten sind wie „Schaufensterläden“. Sie werden nur von Leuten gesehen, die daran, im wahrsten Sinnen des Wortes, vorbeilaufen.

Wenn Sie wissen möchten, wie Sie mit Ihrem „Schaufenster“ nur Ihre potenzielle Zielgruppe ansprechen können, immer und überall, dann buchen Sie einfach ein kostenloses Beratungsgespräch und wir schauen, wie wir auch Ihnen helfen können. 👷

24/05/2022

Wir lieben die erneuerbaren Energien. 🥰

Deshalb fahren wir auch elektrisch. Für uns kommt auch betrieblich, neben der technischen Überlegenheit, gar kein anderer Antrieb mehr in Frage. Allein die Ruhe, der Komfort des One-Pedal-Driving und die stille Performance sind für uns im Arbeitsalltag nicht mehr weg zu denken.

Und bitte nicht falsch verstehen. Wir sind Autoenthusiasten und lieben den Verbrennungsmotor genauso wie den Elektrischen Antrieb. Doch muss man sich immer bewusst machen, dass sich alles ständig verändert und man neuen Dingen immer aufgeschlossen und ehrlich gegenübertreten muss.

Die Glühbirne wurde auch wegen ihres Wirkungsgrades gegen die LED-Leuchte getauscht. Genauso wird auch die Mitarbeitergewinnung in Zukunft digital über Werbeanzeigen und nicht mehr analog über Zeitungen und Co. ablaufen. 👷

19/05/2022

Geil. Und? Funktioniert es?

Ach so, ihr postet jede Woche etwas und bekommt von den Leuten, die euch sowieso schon länger kennen, ein paar Likes…

Na klasse. Ihr wisst Bescheid. ;-)

Dann brauchen wir euch ja nichts mehr über „Paid Advertising“, „Performance Recruiting“, „Attributionsfenster“, „Retargeting“ und „Kampagnenstrategie“ erzählen…

Ach das sagt euch nichts…?
Ich dachte ihr macht das schon.. 😜

So oder so ähnliche Gespräche führen wir täglich. Und sind wir mal ehrlich, wie soll man auch bei dem ganzen online Gedöns den Überblick behalten?

In dem man es jeden Tag macht.

Klar, nicht jeder hat die Manpower oder die Zeit sich täglich mit dem Thema digitaler Mitarbeitergewinnung zu beschäftigen.
Und das ist auch OK.

Denn dafür gibt es Uns. DeineNeueFachkraft.

Meldet euch jetzt zu einem kostenlosen Beratungsgespräch und wir schauen, wie wir auch euch helfen können. 👷

17/05/2022

Immer schön lächeln. Auch dieses Bild ist bei -2°C entstanden.

Tja, das Agenturgeschäft bedeutet nicht immer, dass man mit einem ChaiLatte und dem MacBook in einer Berliner-Penthauswohnung sitzt und hier und da mal ein Bild verschiebt. 😉

Gut, wir sind auch nicht den ganzen Tag „auf Baustelle“ wie viele unserer Kunden.
Dennoch kenne wir das „Hände schmutzig machen“ noch aus unserer Lehre und dem vorherigen Arbeitsleben.

Vielleicht wissen es die wenigsten, aber wir kommen nicht klassisch aus dem Marketing. Eher haben wir zwei Ausbildungen zum Elektroniker für Betriebstechnik und zum Fachinformatiker für Systemintegration absolviert und mehrere Jahre in diesem Bereich gearbeitet.

Wir kommen also aus der „Praxis“ und können neben unserer über die letzten 6 Jahre angeeigneten Marketingexpertise aus zwei Welten unsere Erfahrungen in Kundenprojekte einfließen lassen.

Wir sind also der perfekte Partner, wenn es um das Gewinnen von qualifizierten Fachkräften geht.

12/05/2022

Schön, dann haben Sie sich eine günstigen und in den meisten Fällen nicht qualifizierte Arbeitskraft für eine der wichtigsten Aufgaben in Ihren Betrieb geholt.

Ernsthaft, das kling doch nicht seriös oder kompetent?!

Geld und Zeit kann man besser verschwenden.

Bei uns zum Beispiel.. 😜

Adresse

Auf Der Heide 18
Olsberg
59939

Webseite

http://www.deineneuefachkraft.de/

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