Ideuzo

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Agence de Communication et Marketing RH

07/05/2026

Vous l’attendiez tous, et la voici…
�Cette semaine, coup de projecteur sur les Media Traders 🔥
�Shella �🆚�Nathan�
Le Media Trader, c’est celui qui booste la visibilité des offres d’emploi pour les entreprises, et fait en sorte qu’elles soient vues par les bons candidats.

Sa mission ?
→ sponsoriser les annonces
→ optimiser les performances
→ expliquer les résultats aux clients sans les noyer sous les chiffres

Bref, un métier très clair pour les recruteurs…
Mais un peu moins pour les parents.

Entre les chiffres à décoder, les points clients et les algorithmes à dompter : deux profils, deux méthodes (et plus ou moins d’organisation 😇).

Team Shella ou Team Nathan ? 👀

05/05/2026

42 % des jeunes quittent leur entreprise dans les 2 premières années. 😅�Et si le problème, ce n’était pas eux ?

On leur vend du rêve au recrutement.�Puis, une fois en poste… la réalité les rattrape.

La Gen Z ne manque pas de projection, elle manque de promesses tenues.

Et la statistique qui fait vraiment mal : 50 % d’entre eux partent à cause de leur manager direct. Pas du salaire. Pas du poste. Du manager.

La rétention, ce n’est pas un problème de génération. C’est un problème d’expérience collaborateur. 🙂‍↕️

28/04/2026

Les 3 actus RH à retenir en avril 💪

24/04/2026

Cette semaine, entre le comeback de Michael Jackson et le dernier épisode de Koh-Lanta…
Il y a surtout l’épisode 2 de notre Battle métier 🔥

Et c’est au tour des CSM de monter sur le ring (ou pas …)
Adja 🆚 Valentin

Être CSM, c’est :
→ Trouver la bonne distance avec ses clients
(sinon → relation toxique 😬)
→ Structurer pour ne pas se perdre
→ Se sentir utile

Mais aussi…
❌ Gérer la frustration quand ça n’avance pas
❌ Accepter que tout ne dépend pas de toi

Un vrai métier d’équilibriste.

Team Adja ou Team Valentin ? 👀

21/04/2026

Même poste. Même performance. Pas le même salaire.
Parce que l’un est sorti d’HEC et l’autre non. 🫠

En entreprise, on continue de rémunérer le diplôme - le « potentiel supposé » - plutôt que la valeur réellement créée. Et ça, c’est un vrai problème.

Pour Sandrine Dorbes, experte en stratégie de rémunération, il est temps de changer de logique : ce qui devrait compter, c’est ce que vous produisez, pas le nom de votre école.

Et vous, dans votre entreprise, le diplôme pèse encore dans la balance ?

16/04/2026

Bienvenue dans la vraie vie des SDR 💪

On vous l’avait teasé la semaine dernière,�c’est parti pour l’épisode 1 de notre nouvelle série :�les Battle métiers 🔥

Et on attaque fort avec les SDR.�Ceux qui font le premier move.�(et qui prennent aussi les premiers vents…)

Dans le ring :�🥊 Fode vs Gaëlle

Spoiler : plus de match que de clash 🫰
Team Fode ou team Gaëlle ? 👀

14/04/2026

C’est quoi les talents cachés des RH ? 💃

Running addict, danseuse, chanteur caché, passion funéraire… (oui, vraiment).
Comme quoi, derrière chaque RH, il y a bien plus qu’une fonction.

Et souvent, ça ne ressemble pas du tout à ce qu’on imagine.
(poke 👀)

Et vous, c’est quoi LE talent que vos collègues ne soupçonnent pas ?

10/04/2026

Et si on arrêtait les fiches de poste boring ?
Chez on a décidé de régler ça en mode battle 🥊

Même métier, deux collaborateurs, des questions sans filtre :�👉 leur vrai quotidien�👉 leurs galères (oui oui 👀)�👉 et surtout, leur côté fun

CSM, Media Trader, commerciaux… personne n’y échappe.

Vous êtes prêts ?�Spoiler : ça va matcher… ou clasher 🤷‍♀️🔥

08/04/2026

On entend encore que la Gen Z ne veut pas travailler 🫠

alors que derrière, il y a surtout une autre manière de voir le travail
plus de questions, moins d’acceptation automatique

remet un peu de réalité là-dedans

vous l’entendez aussi ce cliché ou pas ? 🤔

02/04/2026

Le jury est enfin dévoilé 🤩
Et croyez-nous, ça valait le coup d’attendre…

✨Audrey Richard, DRH de CANAL+ Group et Présidente de l’ANDRH
✨Mathilde Le Coz, ex-DRH de Mazars et Présidente du Lab RH

Deux personnalités alignés avec l’ADN d’Undercover : révéler les talents, les écouter, les accompagner, sans les enfermer dans des cases.

À leurs côtés, les fondateurs Jonathan Goldfarb & Benoit Thièbe pour mettre en lumière ce qu’on ne voit pas toujours 👀

Parce que derrière les RH, il y a bien plus que des fonctions : des parcours, des personnalités, des engagements.
Et c’est exactement ça qu’Undercover veut révéler ✨

31/03/2026

Les 3 actus RH du mois de mars 🧐

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