Convivencia Conseil

02/06/2025

Nous avons eu le plaisir de participer à la 9ème édition du salon Inclusiv'Day le 14 mai dernier, pour (re)découvrir et échanger avec des partenaires engagés, et tisser de nouveaux liens autour de notre objectif commun : faire progresser la diversité et l’inclusion au travail !

Un grand merci aux équipes d'Inclusiv'Day pour l’organisation, ainsi qu'aux intervenant·es pour leurs témoignages instructifs lors des conférences, ateliers et keynotes tout au long de la journée.

À l'année prochaine !

Nous avons eu le plaisir de participer à la 9ème édition du salon le 14 mai dernier, pour (re)découvrir et échanger avec des partenaires engagés...

15/01/2025

📚 Sorties scolaires, parents d’élèves et signes religieux : ce que dit vraiment le droit ! 🏫

Que ce soit « dans les murs » ou « hors les murs », le cadre applicable aux parents, élèves et enseignants n'est pas le même. On décrypte tout dans ce post !

20/09/2024

✨ Nous avons le plaisir de vous annoncer que nous lançons la toute première édition de ✨ la semaine All Inclusive ✨ en partenariat avec le Groupe Egaé et Diversidées !

Du lundi 2 au vendredi 6 décembre, venez vous former à l’égalité, la diversité, l’inclusion, le handicap, la laïcité et le fait religieux au travail, grâce à des parcours dynamiques et inspirants !

Nous avons construit pour vous 6 parcours de formation visant à :
📚 maîtriser les fondamentaux de la thématique traitée ;
⚒️ découvrir des outils pour agir concrètement au quotidien ;
🛤️ approfondir votre réflexion sur chacune des thématiques, pour aller plus loin que lors des sensibilisations standards ;
🗣️ rencontrer des témoins inspirant·es, pour bénéficier d’un partage de bonnes pratiques issues du terrain, directement applicables à votre contexte.

6 thèmes abordés :
- Parcours VSS : Comment traiter les violences sexistes et sexuelles au travail ?
- Parcours DISCRI : Comment s’engager pour la diversité et lutter contre les discriminations ?
- Parcours HANDICAP 1 : Comment mieux comprendre le handicap pour mieux vivre ensemble
- Parcours HANDICAP 2 : Comment recruter et maintenir dans l’emploi des travailleur·euses en situation de handicap
- Parcours LAÏCITÉ : Comment appliquer au mieux le principe de laïcité dans le secteur public ?
- Parcours FAIT RELIGIEUX AU TRAVAIL : Comment mieux appréhender la diversité religieuse dans le cadre professionnel ?

Chaque parcours prévoit 4 ateliers d’1h, en ligne, ainsi que l’accès à une table ronde inspirante, à la Maison de la Conversation à Paris (jauge max. en présentiel : 90 pers.)

👉 Vous voulez en savoir plus : https://groupe-egae.fr/inscrivez-vous-a-la-semaine-all-inclusive

📥 Vous avez une question ? Écrivez-nous à [email protected]

19/02/2024

En coulisse 📸 L'équipe Convivencia en séminaire de travail afin de préparer les nombreuses missions des mois à venir ! 💡

01/06/2023

🎙Nous sommes fier·es de rejoindre la communauté des experts sur la plateforme 360 DEI pour vous accompagner dans votre mise en place de stratégie Diversité, équité et inclusion sur la dimension de la diversité religieuse.

Pour plus d’infos sur notre accompagnement : ➡️ https://convivenciaconseil.fr/

25/02/2023

L'équipe Convivencia en séminaire de travail pour encore mieux vous accompagner en 2023 !
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29/06/2022

"Harcèlement, discrimination: des enquêtes encore trop imparfaites"

"Alors que les plaintes de salariés se multiplient, les procédures restent souvent partiales et inefficaces"

Alors que les plaintes de salariés se multiplient, les procédures restent souvent partiales et inefficaces

28/06/2022

"RFI : Geneviève Delrue, un regard sur les religions du monde"

"Pendant trente ans, Geneviève Delrue a animé une émission religieuse sur RFI, « Religions du monde ». Elle en explore la complexité et la diversité, au travers de belles rencontres."

Pendant trente ans, Geneviève Delrue a animé une émission religieuse sur RFI, « Religions du monde ». Elle en explore la complexité et la diversité, au travers de belles rencontres.

27/06/2022

"Égalité des chances : L’Ascenseur recommande 7 mesures fortes en faveur de la jeunesse"

"Face aux fragilités que rencontrent les jeunes sur tout le territoire, les 20 associations du collectif ont présenté sept mesures concrètes qu’elles espèrent reprises par les ministères concernés"

Par Carenews INFO - Publié le 24 juin 2022 - 11:30 - Mise à jour le 27 juin 2022 - 09:31 Recevoir les news Tous les articles de l'acteur Égalité des chances : L’Ascenseur recommande 7 mesures fortes en faveur de la jeunesse Le tiers-lieu L'Ascenseur fêtait ses trois ans ce jeudi...

25/06/2022

🎧👉Le podcast du weekend
👉Qu'est-ce que la laïcité ?

"Comment le principe de laïcité est-il apparu dans la loi française ? Diversement interprété depuis 1905, parfois difficilement appliqué, il fait toujours l'objet de vifs débats. Une sélection d'émissions pour comprendre les sources philosophiques de la laïcité, son histoire et son actualité."

AUDIO. Découvrez cette sélection des meilleurs podcasts à écouter gratuitement. Histoire. Qu'est-ce que la laïcité ? : chroniques, podcasts et émissions de radio du moment, ce qu'il ne fallait pas manquer, extraits de l'actualité et des archives de Radio France.

23/06/2022

"La non-discrimination doit être au cœur de l'encadrement de l'IA, d'après la Défenseure des droits"

"La Défenseure des droits et le réseau européen d'organismes de promotion de l'égalité préconisent de placer le principe de non-discrimination au coeur de la réglementation de l'IA. Ils publient une série de recommandations adressée aux institutions européennes, parmi lesquelles la mise en place d'un recours dédiée aux personnes victimes de discrimination, une définition différente de la notion de préjudice"

La Défenseure des droits et le réseau européen d'organismes de promotion de l'égalité préconisent de placer le principe de non-discrimination au coeur de la réglementation de l'IA. Ils publient une série de recommandations adress&ea...

22/06/2022

"Economie sociale et solidaire : les entreprises tiraillées entre inflation et convictions"

"Impactés par la forte inflation, mais moins enclins à répercuter la hausse des coûts sur leurs prix, les acteurs de l’économie sociale et solidaire appellent le gouvernement à prendre en compte leur « spécificité »."

Impactés par la forte inflation, mais moins enclins à répercuter la hausse des coûts sur leurs prix, les acteurs de l’économie sociale et solidaire appellent le gouvernement à prendre en compte leur « spécificité ».