Gisella Zilembo Professional Coach

Gisella Zilembo Professional Coach Professional Coaching e Formazione manageriale
Professionista disciplinato - Legge 4/2013 Richiedi un invito alle prossime sessioni di presentazione online.

"School of Excellence" (SoE) e "Leadership Training" (LT) sono percorsi formativi di accompagnamento al successo (dal verbo "succedere, accadere", successo è cosa desideriamo e possiamo far in modo che accada) imprenditoriale e professionale. Tramite le tecniche di Professional Coaching, i membri del gruppo di lavoro SOE o i manager LT individuano i propri goal, elaborano strategie vincenti e ott

engono risultati immediati, sviluppando abilità di Leadership, Branding e Marketing. Molti sono i professionisti che si sono già affidati al metodo SoE e LT. Scrivi a: [email protected] e garantisciti il tuo pass per trasformare il tuo talento nella tua migliore realizzazione.

19/11/2023

Ci sono tanti modi in cui la violenza degli omuncoli si esprime: quel maschilismo radicato, che avalla abitudini e ruoli di una bassezza incommentabile, che poggia su una sostanziale, profonda e barbara IGNORANZA.
L'IGNORANZA è il MALE assoluto.
Ed è vero che è la cultura ad essere la risposta e che la cultura (quell'allenamento al pensiero, alla sensibilità, al rispetto, al non abuso) non si improvvisa.
Vale nel grande e nel piccolo, quando (terribilmente) qualcuno uccide e quando il quotidiano camuffa da normalità una violenza sottile e strisciante, fatta di viscide provocazioni, subdole manipolazioni, meschine prepotenze di chi è ignorante, viscido, subdolo e meschino.
Non qualcosa che esiste quando si uccide...è quqlcosa che uccide ogni volta che un omuncolo ignorante può sentirsi padrone di agire come tale.

New skills, new tools...same goal: grow up and help to grow up
18/11/2023

New skills, new tools...same goal: grow up and help to grow up

Quando si apre per primi un cammino, l'orgoglio è  grande, ma ancor di più  lo è la soddisfazione di assistere al succes...
17/09/2023

Quando si apre per primi un cammino, l'orgoglio è grande, ma ancor di più lo è la soddisfazione di assistere al successo di chi ha creduto in un progetto di formazione manageriale dedicato agli operatori della Danza e oggi festeggia traguardi impensabili, con la consapevolezza che il successo è cio che possiamo "far succedere", con impegno e adeguata formazione...e soprattutto senza troppe chiacchiere.

MAB e School of Excellence - fare impresa nella Danza si può.
Di seguito un articolo su "Il giornale della Danza" (grazie ) e un'intervista a (grazie Federica Panicucci) sull'inizio di questa favola vera!

https://giornaledelladanza.com/premio-mab-al-via-re-star-la-fase-operativa-del-piano-salva-scuole/

MAB, Premio internazionale di Danza Classica per i giovani", con l'organizzazione di Gisella Zilembo

L'Isola che non c'è
09/09/2023

L'Isola che non c'è

08/07/2023

RIFORMA DELLO SPORT E TERZO SETTORE...tema caldo della nostra estate danzante☀️

Che cosa è il TERZO SETTORE?

Cosa prevede la RIFORMA DELLO SPORT?

Perché la cosa interessa le scuole di Danza e come?

Quali sono gli obblighi e i vantaggi previsti dalla Riforma, per una scuola di Danza?

Come farsi supportare, per "dormire sonni tranquilli", senza sottrarre tempo ed energie alla propria attività e senza inciampare in rischiosi cavilli burocratici?

Quali passi deve fare una scuola di Danza per adeguarsi alla Riforma e non correre il pericolo di fare passi falsi?

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Parleremo di tutto questo e molto altro (miglior forma giuridica per le scuole; perfezionamento dello Statuto; ruoli del COLLABORATORE SPORTIVO e del DIRIGENTE SPORTIVO; contratto di lavoro subordinato; differenza fra
TECNICO DILETTANTE E PROFESSIONISTA...)
RELATORE: AVV. ALESSANDRA SORMANI

SUMMER SCHOOL SOE _ FORMAZIONE INPRENDITORIALE PER OPERATORI DELLA DANZA
[email protected] o messaggio in DM

È nata  《SOE DC》:La Digital Communication Academy di School fo Excellence.Prenota la tua presentazione gratuita e cambia...
12/11/2021

È nata 《SOE DC》:
La Digital Communication Academy di School fo Excellence.

Prenota la tua presentazione gratuita e cambia il tuo web branding in un click

[email protected]

04/10/2021

Al via a novembre, 3 percorsi di formazione manageriale, per imprenditori, consulenti e professionisti che vogliano dare un boost alla propria attività:
Light management skills: 5 sessioni
Basic management skills: 8 sessioni
Starter management skills: 13 sessioni

Perché se il tempo è una risorsa, meglio investirlo (e farlo fruttare), che spenderlo inutilmente

01/10/2021

Se davvero credete che qualcuno possa insegnarvi i tutto sul management, in 4 ore ...o state scherzando voi, o quel qualcuno vi sta prendendo bellamente in giro.
P.S. nel management non ci sono trucchi, ci sono competenze vere e serie.

Aumentate competenze è  una forma imprescindibile di rispetto verso il cliente
30/07/2021

Aumentate competenze è una forma imprescindibile di rispetto verso il cliente

La migliore ricompensa è la crescita che l'altro percepisce in sé stesso.PPT21 Professipnal Private Talk: i segreti del ...
24/04/2021

La migliore ricompensa è la crescita che l'altro percepisce in sé stesso.
PPT21 Professipnal Private Talk: i segreti del mondo della produzione, svelati in un ciclo di incontri dedicati agli addetti ai lavori.

《 Incontri con Antonio Gnecchi Ruscone
Illuminanti, stimolanti, interessanti.... una persona di raro spessore: umano, disponibile e umile, ma nello stesso tempo pratico, incisivo e concreto.

P.s. Considerando che in un contesto dove chi ci avrebbe dovuto tutelare, sorreggere e proteggere ci ha invece affossato, dimenticato e umiliato, verrei ringraziare Gisella Zilembo per aver voluto e, soprattutto, saputo prenderci per mano e portarci a non sentirci soli, insicuri, invisibili e inadeguati.
Ci ha insegnato a guardare oltre, a sperare, e soprattutto a non piangerci addosso, cercando subito una soluzione ad una situazione apparentemente senza risoluzione. Tutta la mia gratitudine, e, sicuramente, la mia stima.》

(Lisa Stagapede)

Aggiornamento in 24Ore Business School:Scoprire che significa passare dal concetto di  "Risorse Umane" a quello di "Valo...
24/04/2021

Aggiornamento in 24Ore Business School:
Scoprire che significa passare dal concetto di "Risorse Umane" a quello di "Valore Umano", all'epoca della seconda globalizzazione!

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