Urban Media

18/09/2025

Bed-rotting: новый сигнал о выгорании сотрудников? 🛏

Как часто у вас (или ваших коллег) пропадает мотивация что-то делать?

Когда не хочется не встреч и дедлайнов, а просто остаться дома и пролистать соцсети…
Сегодня это явление стало настолько массовым, что получило название — bed-rotting.

📊 Почему это важно для бизнеса?
Снижение продуктивности: хроническая усталость → меньше инициативы и вовлеченности
Ухудшение командной динамики: сотрудник «выпадает» из процессов
Риски текучести: если вовремя не заметить, может привести к выгоранию и увольнениям

🔄 Как использовать на пользу
✔️ Рассматривать как сигнал — bed-rotting может быть маркером перегрузки
✔️ Анализировать причины — перегруженные графики, отсутствие work-life balance, недостаток автономии
✔️ Внедрять меры поддержки: гибкий график, день ментального здоровья, программы well-being
✔️ Обучать менеджеров — вовремя распознавать признаки выгорания в командах

💡 Вывод
Bed-rotting — не просто «лень поколения Z».
Это индикатор того, что бизнесу пора пересмотреть подход к нагрузке, приоритизации и корпоративной культуре.
Инвестируя в эмоциональное здоровье сотрудников, компании выигрывают: получают вовлеченных людей, устойчивые команды и сильные результаты.

💬 А вы в своей команде замечаете признаки «скрытого выгорания»?
Как вы поддерживаете сотрудников в такие моменты? Делитесь опытом в комментариях 👇

09/03/2024

Локус контроля!
Впервые увидим этот термин я подумал, что редактор не заметил ошибки и вместо слова фокус оставили локус. Но нет, все оказалась с точностью до наоборот.

Итак, локус контроля, что же это такое? Я искренне буду рада если много к знают этот термин, но для меня это стало открытием и я решила поделиться знаниями с теми, кто как и я не был знаком с данным понятием.

Локус контроля - это термин, который обозначает внутренний настрой человека. Локус контроля бывает внешним и внутренним. Обычно у людей с проактивным мышлением развит внешний локус контроля. Такие люди сами управляют своей жизнью, не перекладывают ответственность на других, самостоятельно принимают решения и никого не винят в своих бедах и проблемах. У так людей высоко развит эмоциональный интеллект и критическое мышление.

Понятно, что у людей с развитым внутренним локусом контроля абсолютно противоположная ситуация.

А кокой локус контроля у вас?

Мой локус преимущественно внешний, но в тяжелых жизненных ситуациях подключается внутренний и это нормально. Просто надо вовремя взять себя в руки и двигаться дальше!

08/02/2024

Друзья, в наш дружный коллектив СРОЧНО нужен Менеджер по работе с клиентами с опытом работы более 2-х лет с БТЛ проектами, Национальными промо компаниями, Shopper-marketing активности!

Заработная плата обсуждается на собеседовании! Опят работы - ключевой показатель принятия решения!

В обязанности будет входить:

1. Управление портфелем, состоящим из вверенных клиентов, их продуктов и рекламных активностей;

2. Подготовка и утверждение смет, управление расходами в рамках утвержденного бюджета, обеспечение утвержденной маржинальности проектов;

3. Постоянный контакт с Клиентом, своевременная обратная связь;

4. Построение долгосрочных отношений с клиентом;

5. Достижение устанавливаемых клиентом целей;

6. Координация работы участников проектной группы, а также координация всех заинтересованных лиц проекта;

7. Формирование промежуточных и финальных отчетов по проектам, анализ результатов и показателей, формирование дальнейших стратегических и тактический действий и т.д.

Требования:

- Административный склад ума, стремление к упорядоченности,

- Ориентированность на результат (удержание фокуса на результате, способность выполнить поставленную задачу, несмотря на препятствия);

- Конструктивность мышления (мышление решениями, а не проблемами, способность находить различные эффективные выходы из разных ситуаций);

- Лидерство (умение сплотить команду и удерживать фокус как на целях проекта, так и на целях компании в целом);

- Клиентоориентированность (умение выстраивать теплые и долгосрочные отношения с Клиентом, защищать интересы Клиента, создавать условия для достижения целей, поставленных Клиентом);

Условия:

Работа в стабильной (18 лет на рынке) компании;

Приобретение опыта, возможность учиться у высококвалифицированных наставников;

Крупные и интересные клиенты;

Дружный коллектив;

Современный и удобный офис в центре города;

График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00;

Оформление согласно Трудового законодательства РК;

Стандартный социальный пакет.

Полная информация о компании и вакансии по ссылке: https://lnkd.in/duwEzEZr

06/09/2022

https://urbanmedia.kz/

05/09/2022

https://urbanmedia.kz/

Услуги BTL агентства, проведение рекламных кампаний любой сложности в Алматы и по всему Казахстану. Тайные покуптели, Трейд маркетинг, Ивент-маркетинг....