SUMMA Liderazgo

SUMMA Liderazgo Agencia de medios élite en política, liderazgo y proyección pública. Potenciamos figuras, narramos poder y creamos tendencia. SUMMA | Liderazgo que Transforma

20/09/2026

México entre velas🇲🇽🕯

¡Disfruta de una experiencia única com danza y música, en una Parroquia del Siglo XVI! Nuestros amigos de La Variete nos hacen la invitación para cerrar este mes patrio de una forma única al calor de las velas.

• 25arroquia de Regina Coeli

03/08/2026

Guerrero ha sido reconocido históricamente por su vocación turística. Sin embargo, su verdadero potencial va mucho más allá.

Es un estado con riqueza, talento, capacidad productiva y, sobre todo, grandes oportunidades para construir un futuro de crecimiento y desarrollo.

En esta conversación, Julián López comparte cómo, a lo largo de más de 27 años de trayectoria, ha impulsado una visión de transformación para Guerrero, basada en el trabajo, la inversión y el fortalecimiento de su potencial.

Descubre esta entrevista en con Julián López Galeana

📅 Estreno: 7 de agosto de 2026
🎧 Disponible en Spotify, Amazon Music y YouTube.

¡Tu nuevo rush de buenas noticias está aquí!En medio del caos, elegimos compartir lo que suma. EnSUMMA: tu resumen de bu...
25/03/2026

¡Tu nuevo rush de buenas noticias está aquí!

En medio del caos, elegimos compartir lo que suma. EnSUMMA: tu resumen de buenas noticias que están redefiniendo el presente.

Las noticias completas las encuentras en summaliderazgo.com.mx

Vanesa Garfias  | Forjadores del Nuevo México – QuerétaroEs parte de una generación que entiende que la política pública...
20/02/2026

Vanesa Garfias | Forjadores del Nuevo México – Querétaro

Es parte de una generación que entiende que la política pública con perspectiva de género no es un discurso, sino una arquitectura institucional que se diseña, se ejecuta y se evalúa con resultados medibles.

Abogada y activista feminista, Vanesa Garfias Rojas ha construido una trayectoria sólida en derechos humanos, ética pública y defensa permanente de los derechos de las mujeres. Su liderazgo combina cercanía territorial con visión estratégica, logrando posicionar la agenda de las mujeres como prioridad municipal y consolidando a la Secretaría de la Mujer como un referente institucional en Querétaro.

Impulsora y consolidora del Centro de Empoderamiento para las Mujeres, creó el primer espacio municipal con un modelo integral que articula desarrollo emocional, cuidado físico y autonomía económica. Bajo su conducción, la atención psicojurídica se fortaleció de manera sustantiva: mayor cobertura, tiempos de respuesta más ágiles y acompañamiento digno, confidencial y con enfoque de género para miles de mujeres.

Ha apostado por la innovación pública con perspectiva de género, promoviendo la aplicación móvil Quidémonos, herramienta pionera a nivel municipal para la prevención y atención de la violencia contra las mujeres. La tecnología, en su visión, no sustituye el acompañamiento humano: lo potencia.

Su gestión se ha distinguido por la descentralización efectiva de los servicios, acercando atención, talleres y programas a colonias, barrios y comunidades históricamente excluidas. Paralelamente, ha impulsado la autonomía económica femenina mediante capacitación para el empleo, fortalecimiento de emprendimientos y vinculación laboral, entendiendo que la independencia financiera es un eje clave para romper ciclos de violencia.

Vanesa ha construido alianzas estratégicas multisectoriales, articulando esfuerzos con sociedad civil, colectivas feministas, iniciativa privada y sector académico para ampliar el impacto de las políticas públicas. A nivel interinstitucional, ha integrado dependencias municipales y estatales para consolidar una red sólida de prevención y atención de la violencia de género.

Su apuesta es clara: prevención, sensibilización y formación comunitaria como base de una cultura de igualdad sustantiva y paz social.
Vanesa Garfias Rojas representa un liderazgo técnico, sensible y estructurado, que convierte la agenda de género en política pública tangible, con impacto territorial y visión de largo plazo; por ello es una de las .

Frida Guillen: poder juvenil y liderazgo legislativo. Una trayectoria ascendente que entiende la política pública como e...
20/02/2026

Frida Guillen: poder juvenil y liderazgo legislativo. Una trayectoria ascendente que entiende la política pública como el motor definitivo de transformación social. Desde la vanguardia legislativa, el compromiso es claro: eficiencia, ética y un impacto generacional indiscutible. El relevo no está llegando, ya está aquí.

En Portada SVMMA: Una líder parte de la Edición 33 Liderazgos más Trascendentales de México y Latinoamérica 2026.

Lee el artículo completo en comentarios.

Fotografía: s o m b r a
Maquillaje: Montserrat Páez Romero

Zaira Cedillo Silva entendió algo antes que muchos: el liderazgo no se declara, se demuestra en territorio, en agenda y ...
20/02/2026

Zaira Cedillo Silva entendió algo antes que muchos: el liderazgo no se declara, se demuestra en territorio, en agenda y en capacidad real de convocatoria. Disruptiva, cercana, pero sobre todo: auténtica.

La Carta fuerte del liderazgo en la corriente del Humanismo Mexiquense de cara a 2027 en Ecatepec, demuestra con creces por que el tiempo de las mujeres es hoy.

En Portada SVMMA: Zaira Cedillo, una de las 25 Mujeres que Transforman a México y Latinoamérica 2026.

Lee el artículo completo en comentarios.
Fotografías: redes sociales.

Martín Huerta Acosta | Forjadores del Nuevo México - Guanajuato.Es parte de una generación que entiende que la transform...
28/01/2026

Martín Huerta Acosta | Forjadores del Nuevo México - Guanajuato.

Es parte de una generación que entiende que la transformación energética no es solo técnica, sino social, económica y profundamente humana.
Formado en Ingeniería Eléctrica y próximo a concluir la Maestría en Economía y Finanzas, Martín ha construido un perfil poco común: combina una base técnica sólida con análisis económico, financiero y de tendencias del sector energético, enfocándose en la viabilidad real de proyectos de generación y almacenamiento de energía a gran escala. Su mirada está puesta en el largo plazo y en la toma de decisiones estratégicas basadas en evidencia.

Desde el servicio público, se ha especializado en análisis sectorial y prospectiva energética, participando en el diseño de rutas para la diversificación de la matriz energética y la promoción de una transición energética limpia, justa y sostenible. Fue enlace de Medio Ambiente en la COP27, en Sharm El-Sheij, Egipto, dando seguimiento a la participación del Gobierno del Estado de Guanajuato dentro de la Comunidad Climática Mexicana, en uno de los foros internacionales más relevantes sobre cambio climático.

Su vocación de liderazgo también se expresa en el trabajo con juventudes. Actualmente es Director Estatal de Atención a Jóvenes en Situación de Vulnerabilidad en Acción Juvenil Guanajuato y Enlace de Vinculación de Acción Ambiental Guanajuato, donde impulsa la coordinación de agendas estratégicas, el fortalecimiento institucional y la implementación de acciones alineadas a principios y lineamientos claros.

En el ámbito universitario, fue Secretario General y Presidente de la Sociedad de Alumnos de la División de Ingenierías de la Universidad de Guanajuato, así como Titular del Consejo Universitario de Campus, participando activamente en la toma de decisiones estratégicas, el diálogo institucional y la construcción de consensos.

Más allá de los cargos, Martín ha sostenido una participación constante como activista social y ambiental: campañas de apoyo a niñas y niños con fibrosis quística, iniciativas de bienestar animal, jornadas de limpieza de ríos, forestación y recuperación de bosques. Acciones concretas, no discursos.

Su formación internacional —con intercambios en Pensilvania, Quebec y voluntariado ambiental en el Círculo Polar Ártico, en Finlandia— le dio una perspectiva global desde temprana edad y una comprensión directa de los efectos del cambio climático en territorios de alta sensibilidad ecológica.

Martín Huerta Acosta representa una nueva generación de liderazgos: técnica, preparada, sensible al entorno y comprometida con transformar la política energética y ambiental desde la evidencia, la acción y el servicio público; por ello el es uno de los .

Isa Badillo Baños: Forjadores del Nuevo México | Hidalgo. El liderazgo con impacto real suele nacer en lo cotidiano, en ...
20/01/2026

Isa Badillo Baños: Forjadores del Nuevo México | Hidalgo.

El liderazgo con impacto real suele nacer en lo cotidiano, en la coherencia entre la vida personal y el compromiso público. Así se entiende la trayectoria de María Isabel Badillo Baños, una lideresa hidalguense cuya visión de servicio se sustenta en la responsabilidad, el ejemplo y la formación de valores desde el hogar. Madre de un hijo de 10 años, concibe el liderazgo como una tarea que comienza en casa y se proyecta hacia la comunidad.

Desde su papel como Presidenta de Mujeres de Avanzada, capítulo Mineral de la Reforma, ha impulsado la participación organizada de las mujeres, fortaleciendo liderazgos sociales con arraigo territorial y una clara vocación de incidencia comunitaria. Su trabajo se distingue por la cercanía, la constancia y la capacidad de articular causas con impacto social.

Su perfil profesional integra una sólida formación jurídica y técnica. Es Licenciada en Derecho, con énfasis en fe pública, y Maestra en Valuación Inmobiliaria, combinación que le permite aportar certeza legal, enfoque preventivo y sensibilidad social en los espacios donde colabora.

En el ámbito académico, se desempeña como docente titular de la materia Deontología y Legislación en Postécnicos del Instituto Mexicano del Seguro Social, contribuyendo a la formación ética y jurídica de profesionales del sector salud.

Esta vocación formativa se extiende a su participación como conferencista en el HGZ No. 36, donde aborda temas legales vinculados al sistema de salud, derechos de los pacientes y prevención de riesgos jurídicos.

Su compromiso y trayectoria han sido reconocidos al formar parte de “100 Mujeres que Inspiran”, distinción otorgada por la revista Acrópolis, que destaca su liderazgo, constancia y aporte social.

Más allá del ámbito profesional, María Isabel ha encontrado en el deporte una escuela de vida. Practicante de Tae Kwon Do desde temprana edad, esta disciplina ha moldeado su carácter, su enfoque en la superación personal y su convicción de que el deporte es una herramienta clave para el desarrollo juvenil, la salud y la prevención social.

Una de las causas que atraviesa su labor social es la inclusión de las personas con discapacidad, tema que integra de manera transversal en su trabajo comunitario, promoviendo una visión de derechos humanos, empatía y acceso equitativo.

El liderazgo de María Isabel Badillo Baños se distingue por su autenticidad, su compromiso con la justicia social y su apuesta por la capacitación continua en temas de salud y derechos. Un liderazgo cercano, ético y sostenible, que aporta a la construcción de un nuevo México desde lo local, con impacto real en su comunidad. Por ello, Isa Badillo Baños es una de los

Noé Montoya Pizano | Forjadores del Nuevo México - GuanajuatoCercanía y resultados. Así se entiende la trayectoria de No...
20/01/2026

Noé Montoya Pizano | Forjadores del Nuevo México - Guanajuato

Cercanía y resultados. Así se entiende la trayectoria de Noé Montoya Pizano, regidor del Ayuntamiento Constitucional de Santa Cruz de Juventino Rosas (2024–2027), cuyo trabajo se ha caracterizado por una presencia constante en el territorio y una gestión enfocada en resolver, no en prometer.

Su visión del servicio público nace tanto de su experiencia institucional como de su vida personal. Padre de tres hijos, concibe el liderazgo como un ejercicio de responsabilidad diaria, donde las decisiones públicas tienen un impacto directo en las familias y en el futuro de la comunidad.

Con más de 16 años de trayectoria en Protección Civil, Noé Montoya ha desarrollado una carrera vinculada a la seguridad, la prevención y la atención de emergencias, desempeñándose como titular y coordinador municipal durante casi una década.

Esa experiencia le dio una lectura práctica de las necesidades reales de la población y una forma de gobernar basada en la acción oportuna y el trabajo en campo.

Actualmente, como Presidente del Patronato del Cuerpo de Bomberos de Santa Cruz de Juventino Rosas A.C., impulsa el fortalecimiento institucional y la dignificación del voluntariado, reconociendo el valor de quienes protegen a la comunidad desde la primera línea.

Su formación académica —Licenciado en Derecho, Maestro en Derecho Laboral y Doctor en Derecho— complementa su perfil con una visión jurídica aplicada al servicio público, la justicia social y la resolución de conflictos desde una perspectiva humana y comunitaria.

En el ámbito social, su gestión se ha traducido en apoyos concretos: programas de calentadores solares, entrega de materiales escolares y atención directa a familias en situación vulnerable.

A ello se suma una agenda activa en materia de salud comunitaria, con la gestión de equipos médicos, medicamentos y apoyos para procedimientos clínicos.

También ha promovido el emprendimiento juvenil y el comercio local, respaldando proyectos productivos que generan autoempleo y fortalecen la economía social, convencido de que el desarrollo comienza en lo local.

Su gestión de puertas abiertas, sin distinción partidista, ha permitido reconstruir la confianza ciudadana y mantener una relación directa con la población, especialmente con quienes históricamente habían quedado fuera de la conversación pública.

El liderazgo de Noé Montoya Pizano se define por la coherencia entre lo que se dice y lo que se hace. Un liderazgo cercano, territorial y con sentido humano, que encuentra en el servicio público una herramienta para transformar realidades desde lo cotidiano. Por ello, es uno de los

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Cuauhté
06600

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