09/01/2026
๐ฎ๐ฌ๐ฎ๐ฑ ๐๐ฎ๐ ๐ฒ๐ฒ๐ป ๐ฏ๐ถ๐ท๐๐ผ๐ป๐ฑ๐ฒ๐ฟ ๐ด๐ผ๐ฒ๐ฑ ๐ท๐ฎ๐ฎ๐ฟ.
We hebben met een volledig nieuwe structuur wederom alle prognoses overtroffen. Een jong
en relatief onervaren managementteam, vrijwel allemaal ooit begonnen als trainee bij ON. en
nu de motor en ziel van de organisatie. En man, wat staat die motor aan en wat zijn we trots
op het talentvolle team.
๐ช๐ฎ๐ ๐ธ๐ฒ๐ฟ๐ป๐ด๐ฒ๐๐ฎ๐น๐น๐ฒ๐ป ๐๐ฎ๐ป ๐ฎ๐ฌ๐ฎ๐ฑ
> 10% omzetgroei
< 2,5% churn
422 ontvangen sollicitaties
45 nieuwe klanten (waarvan 37 inbound)
40 succesvol geรฏmplementeerde innovaties
6 nieuwe (sub)diensten
4 acties voor goede doelen
We hebben naast kwaliteit en innovaties vol geรฏnvesteerd in het professionaliseren van onze
training- en opleidingsprogrammaโs. Ook zijn er nieuwe persoonlijke ontwikkelingsplannen
geรฏmplementeerd, net als een buddysysteem en een systeem voor persoonlijke coaching
trajecten.
๐ก๐ถ๐ฒ๐๐๐ฒ ๐บ๐ฒ๐ฑ๐ฒ-๐ฒ๐ถ๐ด๐ฒ๐ป๐ฎ๐ฎ๐ฟ
Vanaf 2026 vervolgen we onze koers met een nieuwe mede-eigenaar(!), namelijk Abdullah.
In 2018 kwam hij binnen bij ON. als eerste trainee, toen we net genoeg omzet draaiden om
hem (onszelf nog niet) te kunnen betalen. Vanaf daar heeft hij ON. zien/helpen groeien en
(bijna) alle functies wel een keer bekleed. Inmiddels is Abdullah al enige tijd succesvol als
directeur en vanaf heden dus mede-eigenaar van ON. Digital. De reis en ontwikkeling die we
samen hebben doorgemaakt tot nu toe is moeilijk uit te leggen, net als de band die we
daarmee opgebouwd hebben. We zijn zelden zo trots geweest.
๐ฎ๐ฌ๐ฎ๐ฒ
Kwaliteit en werkgeluk blijven onze belangrijkste bedrijfsdoelen, waarbij we winst, omzet en
groei zien als natuurlijk gevolg. Een bevestiging van ons werk en een leuke mijlpaal om dit
jaar over de 5 miljoen omzet te gaan. We hebben een fantastisch fundament om op door te
bouwen en dat gaan we dus ook doen.
Het innerlijke vuur brandt als nooit tevoren, met veel mooie, grote focuspunten op de
agenda. Een aantal hiervan:
- Rebranding & nieuw website
- Opzetten salesafdeling
- Acties voor goede doelen
- Verkennen strategische overnamekansen ter versterking van onze dienstverlening
- Zoektocht nieuw kantoor (tips? Koop, Groningen, 1500+mยฒ)
We hebben er mega veel zin in en wensen iedereen een knallend, succesvol 2026!
