А-пакеты

06/11/2018

Как же приятно получать такие отзывы. Спасибо Вам, наши дорогие заказчики! Мы стараемся для Вас!

31/10/2018

Игры, в которые играет маркетинг. Что же такое геймификация маркетинга и с чем ее едят?
https://pakety-logotip.ru/blog/igry-v-kotorye-igraet-marketing

13/12/2016

Продолжаем проект "Жизнь Замечательных Сувенирщиков" интервью с Оксаной Кузнецовой Ксю Ковальчук (Ksu Kovalchuk), соучредителем и коммерческим директором группы компаний "Променс".

Сайт производителя пакетов с логотипом. Типография АПК Аэрополиграфия. Москва.

24/11/2016

Давным давно запустили мы эти пакеты . Вторыми в России. Технологию разрабатывали с нуля-по образцу.
И до сих пор успешно продаем!
http://www.kursiv.ru/kursivnew/format_magazine/archive/7/18.php

ОБЛОЖКА ЖУРНАЛА: ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ РЕКЛАМНЫЕ ВОЗМОЖНОСТИОбложка как элемент маркетинга и часть экономики издания

15/11/2016

В рамках проекта ЖЗС (Жизнь Замечательных Сувенирщиков) мы публикуем интервью с с Андреем Дегтяренко, председателем совета директоров «Проекта 111».

http://pakety-logotip.ru/blog/240-intervyu-s-andreem-degtyarenko-predsedatelem-soveta-direktorov-proekt-111

Сайт производителя пакетов с логотипом. Типография АПК Аэрополиграфия. Москва.

08/11/2016

Сувенирная Рублевка VS Страна Огромная!

Пост о НАРСИ и реалиях сувенирной отрасли.

http://pakety-logotip.ru/blog/239-suvenirnaya-rublevka-vs-strana-ogromnaya

25/10/2016

Мы запускаем новый проект, смысл которого заключается в том, что бы понять чем дышит, о чем думает, как настроена наша сувенирная отрасль, точнее люди, которые в ней работают. Для этого мы будем брать интервью у самых разных представителей сувенирного мира: собственников крупных компаний федерального значения, руководителей общественных организаций , владельцев и сотрудников рекламных компаний разного уровня от крупных до совсем маленьких, в которых работает, может быть, 2-3 человека, и чье мнение, часто, не доходит до широкой аудитории.
Проект мы начинаем интервью с одним из самых известных и уважаемых представителей нашей отрасли руководителем НАРСИ Наталия Аншина (Natalia Anshina).http://pakety-logotip.ru/blog/238-intervyu-s-glavoj-assotsiatsii-narsi-natalej-anshinoj

Пакеты с логотипами от АПК Аэрополиграфия. Заказать изготовление пакетов с печатью в Москве.

16/09/2016

Давно задаюсь вопросом- почему так сильно отличается стилистика ведения блогов личных и корпоративных.

Понятно, что стилистика личных блогов тоже многообразна, но тем не менее, не так редки случаи, когда люди описывают не только поездки за рубеж и посиделки в престижном ресторане, а просто пишут о своей жизни, о успехах и неудачах, о интересных встречах и своих разочарованиях.

Корпоративный блог же, мне почти всегда напоминает деловой костюм. Он должен быть отутюжен, в комплекте должны идти ботинки определенного фасона, запонки и галстук.

О чем пишут в корпоративных блогах.
На вскидку:

О успехах компании. Мы заработали свой миллиард не в ноябре, как в прошлом году а жарким июнем. Мы круты!

О корпоративных праздниках и мероприятиях. В этом году мы отмечали юбилей не как обычно - в модном ресторане. В этом году мы арендовали 3 яхты и устроили заплыв. Мы дружны!

Об участи в отраслевых мероприятиях. Наш стенд на выставке "Нитки и иголки" был признан самым креативным. Мы продвинуты!

И т.д.

А как же иначе? -спросит меня читатель. О чем же еще писать?

На мой взгляд каждая компания -это в каком-то смысле личность. Живой, растущий или угасающий организм.

И в этом организме много разных процессов. Не всегда бравурных, а иногда и трагических.
И мне кажется, если писать честно о тех процессах, которые могут быть интересны читателям корпоративного блога, то образ компании будет более реальным, объективным, объемным. Доверие к такой компании, как мне кажется должно быть значительно выше.

О чем же могут быть эти посты?
Ведь если написать, что у нас уволилось сразу пять менеджеров из отдела продаж у читателя возникнет вопрос , а все ли в этой компании хорошо? А стоит ли вообще иметь с ней дело? А не закроется ли она на следующей неделе?

А если написать -мы взяли на работу крутого маркетолога и увеличили маркетинговый бюджет в 3 раза, то наверняка встрепенуться коллеги- конкуренты. И начнут в два раза быстрее грести лапками, что бы не потерять часть своего рынка.

Может быть действительно стоит ходить на работу в деловом костюме, а джинсы и футболку оставить для друзей?

25/05/2016

Ко "Дню Ребенка".

Хотите позаботиться о сиротах на «День Ребенка»?
Мы поможем вам в этом благом намерении!
До 10 июня, при заказе любых пакетов скажите или напишите кодовое слово «Дети» и мы предоставим вам специальную скидку.
Разницу с обычной стоимостью вы можете переслать в детский дом г.Кирова Калужской области http://detdom-kirov.narod.ru/index/0-32 или потратить на другой Дом ребенка или на другие благотворительные проекты, связанные с детьми!

В любом, даже благородном деле, самое трудное и самое главное это начать.
Сейчас детские дома, особенно на периферии, переживают непростые времена. Финансирование сокращается. Иногда возникают проблемы даже с полноценным питанием.
Воспитатели и другие сотрудники Детских домов, находящихся в провинции получают зарплату в 7-10 тысяч рублей в месяц.
Поэтому любая посильная помощь для них очень большое подспорье и радость!
Давайте поможем! Кто как!