Pumpkin X

Pumpkin X Contact information, map and directions, contact form, opening hours, services, ratings, photos, videos and announcements from Pumpkin X, Social Media Agency, Кирова 3, Kyiv.

Подколенные ямки. Удачный вариант для летнего сезона, если вы носите юбки и шорты. Когда вы проходите мимо, аромат ваших...
21/04/2022

Подколенные ямки. Удачный вариант для летнего сезона, если вы носите юбки и шорты. Когда вы проходите мимо, аромат ваших духов почувствуют даже те, кто сидит недалеко от вас.

Второй вариант – брызнуть духами в воздух и пройти сквозь облако парфюма, чтобы «поймать» молекулы духов. Благодаря этом...
21/04/2022

Второй вариант – брызнуть духами в воздух и пройти сквозь облако парфюма, чтобы «поймать» молекулы духов. Благодаря этому парфюм останется и на ваших волосах, и когда они будут разлетаться, вы почувствуете приятный аромат любимых духов.

Что делать, если будущее кажется безнадёжнымКак победить пессимизм, если постоянно кажется, что будущее безнадёжно и у н...
23/03/2022

Что делать, если будущее кажется безнадёжным
Как победить пессимизм, если постоянно кажется, что будущее безнадёжно и у нас нет рычагов, чтобы это изменить? Есть два простых способа всё исправить.
Чем опасны мысли о беспросветном будущемОбычно люди легкомысленно относятся к понятию бесперспективности. Посмеиваются над ним. Создают забавных пессимистичных персонажей вроде Ослика Иа. Но в реальной жизни этот пессимизм вовсе не повод для смеха. Исследования показываютE. C. Chang, E. A. Yu, et al. An examination of optimism/pessimism and su***de risk in primary care patients: Does belief in a changeable future make a difference? / Cognitive Therapy and Research, что ощущение бесперспективности тесно связано с риском самоубийств. Пессимистично настроенные молодые люди, дожив до среднего возраста, непропорционально частоC. Peterson, M. E. Seligman, G. E. Vaillant. Pessimistic explanatory style is a risk factor for physical illness: A thirty-five-year longitudinal study / Journal of Personality and Social Psychology страдают от разных проблем со здоровьем.То же относится и к субъективному ощущению, будто вы не контролируете свою жизнь. Когда из‑за финансовых потерь или других невзгод человеку начинает казаться, что он не может ничего изменить, это ощутимо бьётR. H. Price, J. N. Choi, A. D. Vinokur. Links in the chain of adversity following job loss: How financial strain and loss of personal control lead to depression, impaired functioning, and poor health / Journal of Occupational Health Psychology по здоровью — как психическому (вплоть до развития депрессии), так и физическому.Короче говоря, когда ваша внутренняя обезьяна начинает видеть в будущем пустое дерево, ей становится плохо. Ещё неприятнее, если на этом дереве находится сразу много обезьян и безнадёга охватывает их всех. Коллективное чувство бессилия подавляет, заставляя каждого конкретного человека чувствовать себя ещё хуже.Что делать, если будущее выглядит безнадёжнымКажется, будто всё, что мы можем сделать в подобной ситуации, — это сидеть и ждать. Вакцины. Коллективного иммунитета. Выборов. В общем, чего угодно, что, возможно, изменит наши перспективы. А тем временем пессимизм будет нарастать.Однако мы не беспомощны. Да, каждый из нас мало что может сделать, чтобы ускорить появление вакцин или, например, повлиять на политическое устройство государства в целом. Но мы можем изменить свой образ мышления, чтобы безнадёга не взяла верх и не сломала нас, заодно угробив здоровье.Для этого достаточно всего двух шагов.1. Оспаривайте кажущуюся бесперспективностьПессимизм на самом деле — это зеркало, которое искажаетA. Perlmutter. How negative news distorts our thinking / Psychology Today реальность. Мы ожидаем худшего и видим во всём поступательное и неумолимое движение к этому сценарию. В результате отчаяние нарастает.Селигман и другие психологи рекомендуютM. E. P. Seligman, P. R. Verkuil, T. H. Kang. Why lawyers are unhappy / Deakin Law Review бороться с этим с помощью так называемой техники спора. Заключается она в следующем. Представьте себе худшую версию будущего, которую вы ожидаете. И найдите в ней логические нестыковки, изъяны — оспорьте её. Это нужно, чтобы доказать самому себе: будущее многовариантно, и плохой сценарий, возможно, менее реалистичен, чем хорошие.Вот мой пример: я преподаю в университете и люблю работать со студентами в аудитории. Это наполняет меня энергией, приносит радость. Однако из‑за пандемии все занятия пришлось перевести в онлайн. Сначала это было необычно и интересно. Затем начало пугать.Прошёл год. На днях я обнаружил, что мрачно размышляю о том, что, скорее всего, никогда больше не вернусь в ту открытую, полную студентов аудиторию, которую так любил. Что необходимость читать лекции из дома, через экран компьютера, станет моей новой нормальностью. Этот пессимизм подпитывается и новостями с заголовками вроде «Как коронавирус навсегда изменит университеты».Однако на деле ощущение бесперспективности в моём случае совершенно не оправдано. И я оспорил его, проанализировав факты. Например, учёл начавшуюся вакцинацию. Вчитался в прогнозы, согласно которым пандемия завершится к концу 2021‑го. И пришёл к выводу: есть высокая вероятность, что занятия в аудитории возобновятся в течение года. Так что мои неприятности, безусловно, утомительны, но временны.Скорее всего, ваше будущее также ярче и светлее, чем та картинка, которую вы рисуете себе в мрачных размышлениях. Поэтому оспаривайте собственный пессимизм. Только не бездумным оптимизмом, а фактами.2. Измените свои цели, чтобы увидеть в ограничениях возможностиКогда мне было 30, я зарабатывал на жизнь анализом в крупном аналитическом центре в Калифорнии. И, когда у меня возникали проблемы, начальник говорил: «Преврати ограничения в решения».Он предлагал начинать изучение каждой проблемы с перечисления того, как и в чём она ограничивает меня. А затем, вместо того чтобы тоскливо воспринимать это как неизбежную данность, придумать, как можно использовать ограничения себе во благо.Простой пример. Во время карантина я часто слышал жалобы на удалёнку. Люди говорили, что невозможно эффективно работать из дома, когда рядом дети, семья. Что выматывает необходимость постоянно готовить. Не хватает живого общения с коллегами. И из‑за всего этого не получается быть таким продуктивным, как раньше. Да, ограничения действительно есть. Но взгляните на них как на возможности. Для этого достаточно скорректировать собственное определение продуктивности. Многие имеют искажённое представление о продуктивной жизни, связывая её исключительно с работой. Взять американцев: те повально работают больше, чем нужно.Например, опрос, проведённый в 2018 году Туристической ассоциацией США, показалStudy: A record 768 million U.S. vacation days went unused in ‘18, opportunity cost in the billions / U.S. Travel Association: 55% работников сознательно урезали длительность своего оплачиваемого отпуска. А 54% тех, кто всё же уходил на полноценный отдых, сообщилиWhat does America have against vacation? / The Washington Post, что чувствуют себя виноватыми.Между тем продуктивность может и должна касаться и других сфер жизни. Например, раз уж у вас появилась возможность чаще готовить — почему бы не изменить привычки в питании.А поскольку вы можете больше времени проводить с семьёй, попробуйте улучшить отношения с детьми и партнёром. Или использовать тот час, что вы раньше тратили на дорогу в офис, чтобы выучить английский. Всё это будет историей про продуктивность.Я не устану повторять: самый здоровый способ жить в трудные, кажущиеся беспросветными времена — увидеть в них возможности. А затем воспользоваться ими, чтобы стать лучше и сильнее.Даже если ваша пессимистичная внутренняя обезьяна окажется права и маячащее впереди дерево не подарит вам плодов, по крайней мере вы встретите это неприятное будущее в лучшей форме.

Как дать вторую жизнь продуктам, когда их срок годности подходит к концуИспорченное мясо уже не спасти. А за «уставшие» ...
23/03/2022

Как дать вторую жизнь продуктам, когда их срок годности подходит к концу
Испорченное мясо уже не спасти. А за «уставшие» фрукты или подсохший сыр можно побороться. Рассказываем, как сохранить продукты на исходе срока годности.
Фрукты и овощи Чтобы слегка сморщившиеся яблоки, огурцы, морковь и помидоры вновь стали гладкими, погрузите их на пару часов в холодную подсоленную воду. Не волнуйтесь, соль в растворе никак не повлияет на вкус фруктов и овощей. Подсохшие цитрусовые можно нарезать на тонкие дольки и отправить в морозилку. Такие кусочки удобно добавлять в чай и коктейли — они придадут дополнительный вкус и охладят напиток. Так же можно поступить и с виноградом. Увядающие морковь, редис и сельдерей станут хрустящими, если на час оставить их в миске с холодной водой и ломтиками сырого картофеля. Зелень Укроп, петрушку и кинзу можно освежить, если положить их в чашу с холодной водой и лимонным соком и оставить на час в холодильнике. На стакан воды нужно взять 1 чайную ложку сока. Продлить жизнь залежавшегося листового салата поможет тёплая вода. Проведя некоторое время в жидкости, листья напитаются и вернут былую упругость. Любую увядшую зелень можно мелко нарезать, смешать со сливочным маслом, завернуть «колбаской» в пищевую плёнку и отправить в морозилку. Такая заготовка заменит обычное масло: например, можете намазать её на хлеб, добавить в кашу или использовать при запекании. Из пряных трав легко сделать вкусную заправку для салата. Удалите у зелени стебли, а листья залейте столовым уксусом в концентрации от 6 до 9% и поставьте в тёмное прохладное место. Через две недели заправка будет готова. Сыр Чтобы высохший кусок сыра снова стал мягким, можно на час‑полтора замочить его в тёплом молоке. Затвердевший сыр натрите на тёрке и соберите в пакет. Им можно будет посыпать макароны или добавлять в суп для густоты. А если смешать его в блендере с небольшим количеством молока, получится отличный соус для пасты и ризотто. Хлеб и выпечка Чёрствый хлеб вновь станет мягким, если обернуть его в бумажную салфетку, которая соберёт лишний конденсат, и отправить на пару минут в микроволновку. Такого же результата можно добиться, если поставить дуршлаг на кастрюлю с кипящей водой, положить в него булку и накрыть крышкой. Процесс займёт всего пять минут, но следите, чтобы вода не попадала на хлеб, иначе он размякнет. Засохший хлеб можно измельчить в блендере и использовать как панировку. Или нарезать на кубики и в течение пары минут обжарить на разогретой сухой сковороде, постоянно помешивая, — такие сухарики пригодятся для приготовления салатов. А если добавить к хлебу соль и специи, получится неплохая альтернатива магазинным снекам. Если продукты ещё в порядке, но вы понимаете, что попросту не успеете съесть всё до окончания срока годности, положите их в морозилку. Таким образом можно сохранить овощи, фрукты, зелень, хлеб, мясные и рыбные изделия, включая красную икру, и многое другое.

Что делать, если вас незаконно уволилиВ случае незаконного увольнения рекомендуем отстаивайть свои права: шансы на побед...
22/03/2022

Что делать, если вас незаконно уволили
В случае незаконного увольнения рекомендуем отстаивайть свои права: шансы на победу велики. Рассказываем, как это сделать.
За что работодатель может уволитьЕсть несколько случаевТК РФ, статья 81 «Расторжение трудового договора по инициативе работодателя», когда компания может расторгнуть трудовой договор с работником в одностороннем порядке: Ликвидация организации или прекращение деятельности, если наниматель — индивидуальный предприниматель. Сокращение численности штата. Несоответствие работника занимаемой должности. Многократное неисполнение без уважительных причин рабочих обязанностей. При этом у сотрудника должно быть дисциплинарное взыскание. Прогул без уважительных причин. Появление на работе в состоянии опьянения. Разглашение тайны, которая охраняется законом, — государственной, коммерческой и так далее. Хищение, растрата, повреждение имущества. Нарушение требований охраны труда, если это повлекло или могло повлечь тяжкие последствия вроде несчастного случая на производстве. Аморальный поступок, если его совершил работник, выполняющий воспитательные функции. Предоставление фальшивых документов при составлении трудового договора. Список на этом не заканчивается, но это причины, которые, кажется, могут быть наиболее популярными для увольнения. Хотя и по этому перечню видно, что попасть в ситуацию, позволяющую выгнать сотрудника, не так‑то просто.Хуже всего работникам образования. Что такое аморальный поступок, нигде не прописано. Так что всё остаётся на усмотрение руководства. (Хотя это не значит, что увольнение нельзя оспорить!) В том числе педагога иногда могут уволить за фото в купальнике или за неугодное мнение.В остальных случаях недостаточно, чтобы руководителю показалось, что сотрудник нарушил правила. Например, несоответствие сотрудника занимаемой должности необходимо подтвердить результатами аттестации, которая выявит недостаток квалификации. Если человек не придёт на работу, это ещё не прогул. Необходимо убедиться, что у того нет уважительных причин, и соблюсти множество процедур — если интересно, у Лайфхакера есть подробная статья об этом.И так со всем остальным. Нужно зафиксировать нарушение, правильно оформить документы. Иначе велик риск, что сотрудник оспорит нарушение через суд. Тем более что тот довольно часто встаёт на сторону работников. Так, в 2021 году в 53%ВС РФ обобщит судебную практику по спорам, связанным с заключением трудового договора / Верховный суд РФ случаев истец был восстановлен в должности.По причинам, которых нет в списке, увольнять и вовсе нельзя. Например, Московский метрополитен пытался выгнать с работы сторонников Алексея Навального. А суд их восстановилСуд вернул на работу в метро 10 уволенных после слива базы Навального / РБК.Как работодатели обходят законЧаще всего работодатель понимает, что уволить сотрудника не так‑то просто. Поэтому он вызывает его и предлагает написать заявление по собственному желанию. За отказ он прямо угрожает уволить по статье, хотя чаще намекает «иначе вы знаете, что будет». В этом случае стоит не додумывать и спрашивать, что же всё-таки произойдёт. Разговор, конечно, лучше записывать. Обычно сотрудник в подобных ситуациях знает, зачем его позвали на беседу. Важно помнить: если вы написали заявление по собственному желанию, оспорить это будет непросто. Ведь вы же сами поставили подпись. В таких ситуациях лучше оформить расторжение договора по соглашению сторон. Так вы хотя бы сможете уйти на выгодных на вас условиях, договорившись о компенсации. У Лайфхакера есть инструкция, как всё правильно сделать.Как быть, если работодатель уволил незаконноРазумеется, есть и случаи, когда руководитель всё равно подписывает приказ об увольнении. Он может надеяться на то, что прав, или на то, что подчинённый смирится со своей участью.Но лучше, разумеется, бороться и подать исковое заявление в суд. Сделать это необходимо в течение месяцаТК РФ, статья 392 «Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора» с момента получения трудовой книжки или копии приказа об увольнении. Несите исковое заявление в районный суд по месту жительства. Госпошлину при этом платить не нужно.Исковое заявление можно составить самостоятельно (у нас есть инструкция). Но лучше заручиться поддержкой юриста. Если выиграете, затраты компенсирует работодатель — и не только их.Важно, что всё время, пока идёт разбирательство, не обязательно сидеть без работы. Вы можете трудиться в другом месте, это не помешает ходу дела.Что должен работодатель, если увольнение признано незаконнымВ случае победы в суде в компании должны: Восстановить работника на прежнем месте — при его желании. Этим вариантом можно также воспользоваться, если хотите уволиться по соглашению сторон и попробовать получить ещё больше денег. Вас восстановят в компании, и вы сможете начать с руководством переговоры, на каких условиях вы покинете фирму. Потому что очевидно, что никто из сторон не заинтересован в том, чтобы вы там оставались. Заменить запись в трудовой книжке: указать причину расторжения трудового договора как «по собственному желанию», если вы не хотите больше связываться с этой компанией. Выплатить среднемесячную зарплату за период со дня увольнения по день восстановления в должности или вынесения решения суда. Оплатить судебные расходы и траты на юридические услуги. Компенсировать моральный ущерб, если его удалось доказать в суде.

Address

Кирова 3
Kyiv
20500

Telephone

+38096588845

Website

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when Pumpkin X posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Share